Message de notre chef de la direction Prospérité Croître durablement à long terme et encourager le développement de solutions pour le climat Planète Démontrer une performance en matière de durabilité à lʼappui de milieux naturels sains Personnes Promouvoir une culture dʼappartenance équitable, diversifiée et inclusive pour les personnes, les collectivités et les marchés que nous servons Au nom du Groupe TMX, jʼai le plaisir de vous présenter notre rapport sur la durabilité de 2025, qui met en lumière nos progrès en matière de stratégie de durabilité dans lʼensemble de lʼentreprise. TMX occupe une position unique au cÅ“ur de lʼéconomie à titre dʼexploitant des principaux marchés dʼactions et de dérivés du Canada, à savoir la Bourse de Toronto, la Bourse de croissance 91ÁÔÆæ et la Bourse de Montréal, ainsi que des capacités essentielles de compensation et de données qui sous-tendent lʼécosystème financier. À TMX, nous avons un but commun, celui dʼaméliorer les marchés et de favoriser les idées audacieuses. Plus quʼun simple slogan, il sʼagit dʼun engagement ferme de veiller à ce que les marchés que nous exploitons demeurent robustes et résilients dans lʼavenir, de façon à permettre la croissance au sein dʼun écosystème diversifié et interconnecté de parties prenantes, le tout ancré dans une volonté de préserver les principes fondamentaux dʼintégrité, dʼéquité et de transparence des marchés financiers et de renforcer nos capacités et nos solutions au service des entreprises privées. Notre stratégie de durabilité reflète fidèlement cet objectif et notre responsabilité en tant quʼentreprise socialement responsable. En 2025, nous avons réalisé des progrès importants à lʼégard de chacun de nos trois piliers stratégiques : la prospérité (encourager le développement de solutions pour le climat), la planète (soutenir des milieux naturels sains) et les personnes (promouvoir une culture dʼappartenance). Étape décisive dans notre engagement environnemental, ce rapport présente les premiers objectifs de réduction des émissions de TMX. Fondés sur des données scientifiques, ces objectifs officialisent notre engagement à réduire notre empreinte carbone opérationnelle et à aligner nos activités sur un avenir zéro émission nette. Nous avons également franchi des étapes importantes dans notre parcours de réconciliation avec les peuples autochtones, notamment avec la publication de notre Plan dʼaction pour la réconciliation et la mise en place de nouvelles lignes directrices concernant lʼapprovisionnement auprès dʼentreprises autochtones. En novembre, nous avons souligné la Semaine canadienne dʼéchanges sur le climatMC (la SCECMC). Cette première édition, qui a connu un franc succès, a donné lieu à une centaine dʼévénements à travers le pays, ce qui a suscité une collaboration essentielle entre les régions et les secteurs en faveur de solutions climatiques. Les progrès présentés dans ce rapport sont le fruit du travail dévoué des membres de notre personnel, et je tiens à les remercier de leur engagement indéfectible envers lʼexcellence. Je vous invite à lire le Rapport annuel sur la durabilité de 2025 du Groupe TMX pour en savoir plus sur nos progrès à ce jour et sur la voie que nous suivons. Merci de votre soutien continu. Cordialement, John D. McKenzie Chef de la direction Groupe TMX Limitée Le 5 mai 2026 TABLE DES MATIÈRES À PROPOS DU RAPPORT STRATÉGIE DE LA DURABILITÉ GOUVERNANCE DURABLE PROSPÉRITÉ PLANÈTE PERSONNES ANNEXES 2 | RAPPORT ANNUEL SUR LA DURABILITÉ DE 2025 DU GROUPE TMX
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